ОКБ отмечает юбилей

Владимирская областная клиническая больница в этом году вместе с областью отметила свой 70-летний юбилей. Сегодня ОКБ — самое мощное и крупное многопрофильное лечебно-профилактическое учреждение. За 70 лет существования больницы в ее стенах получили медицинскую помощь 10 миллионов человек. В составе ОКБ многопрофильный стационар, региональный сосудистый центр, родильный дом, диагностическая служба, консультативная поликлиника, областной центр по борьбе со СПИДом, центр медицины катастроф, санитарная авиация. Более 23 тысяч пациентов проходят за год лечение в многопрофильном стационаре, а свыше тысячи — с применением высокотехнологичных методов лечения. Кстати, высокотехнологичная помощь оказывается уже по 10 специальностям. Прием по 35 узким специальностям осуществляют врачи первой и высшей квалификационных категорий, в том числе два доктора медицинских наук и семнадцать кандидатов наук. 170 тысяч пациентов, 1,5 тысячи сотрудников, 26 специализированных отделений, 150 специализированных диагностических кабинетов, 12 тысяч операций, 40 внедренных современных методов лечения и диагностики — таковы годовые показатели ОКБ. Многие выдающиеся врачи внесли неоценимый вклад в развитие региональной медицины. У некоторых стаж работы в ОКБ — 30-40 и более лет. Более полувека трудятся на благо больницы и пациентов нейрохирург Владимир Иванович Климов (об этом замечательном докторе «ВВ» рассказывали в номере от 17.07.2014), врач ультразвуковой диагностики Юрий Константинович Кононович, медсестры Мария Васильевна Крутова и Людмила Ивановна Иванова. Всего заслуженных ветеранов — более 150 человек. Особое место в истории больницы занимают врачебные династии. Каждая из них — это отдельная история, достойная уважения и восхищения: Кодины, Разносчиковы, Кононовичи, Прескенисы, Селиверстовы, Клинк, Адаменко, Парфеновы… Именно они являются эталоном профессионализма и сохраняют добрые традиции. В текущем году в ОКБ пришли 48 молодых специалистов, из них 25 врачей. Больница создает необходимые условия для закрепления кадров — развивает институт наставничества, материально поощряет сотрудников, выплачивает компенсации за наем жилья.