Во Владимирской области дефицит врачей составляет около 1000 человек
В целом общий масштаб нехватки медицинских кадров в регионе за последние 10 лет почти не поменялся и держится в районе отметки в 1 тысячу свободных мест. На протяжении 10 лет 33 регион стабильно страдает нехваткой медперсонала.
Согласно статистике, средняя заработная плата на одну медицинскую вакансию составляет от 60 000 рублей. Конкуренции на место доктора совсем нет, на одну вакансию приходится 0,7% резюме. Близость к столице влияет на нехватку кадров, там зарплаты на порядок выше.
Проблема дефицита кадров частично решается при помощи целевого обучения в ВУЗах. В 2021 году в них поступили порядка 170 будущих специалистов. После получения дипломов они будут обязаны отработать в регионе не менее трёх лет, что не мешает им по истечению срока отправиться по стопам коллег — в Москву.